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【活動側記 】請輸入性別關鍵字— 物化：職場中的身體意象 給數位新生代的性別教育課 講座第二彈
主題：物化：職場中的身體意象
主講人：蛹（ @diary_of_the_hostess 酒與妹仔的日常、台北市娛樂公關經紀職業工會）、魏喬安（ @wei_joannana AV演員）、奕萱（醫師）、西卡（空服員）
主持人：楊佳羚（國立高雄師範大學性別教育研究所 副教授）
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性別週第二場活動，也是本次性別週中詢問度最高的一場－真人圖書館。由四位講者現身說法，一起聊聊對於「物化」這個詞的想像與工作經驗。
【問題不是被凝視，而是被凝視過後可能會發生不好的事】
喬安將AV產業戲稱為「成人迪士尼」⸺就像迪士尼販賣童年的幻想，AV販賣的就是成年人對於性的情境的幻想；AV是一種滿足性幻想的影視作品，演員在這個行業裡被凝視、被觀看，但不太會被「物化」，觀眾在觀看成人片的時候不太可能無視演員的感受和人性⸺畢竟要「看到」演員呈現出來的情感，觀眾才能更好地貼近甚至帶入AV的情節。
對喬安來說，被凝視、被觀看是一件自在的事。他喜歡性感的女性、自己也想成為性感的女性；他對自己的裸體感到自在，也享受性愛和情慾展現。AV產業的特性（有攝影機在拍、多人在場、對彼此的裸體習以為常等等）讓他能夠自在且安全地展現自己的身體和情慾，享受慾望和被欲望的過程，「凝視他們的凝視」。
【我是一件商品，我的價值必須由我決定】
蛹，是一位從事八年的酒店公關，他認為「被物化」或是「被性化」確實是一件危險的事情，但也是一種權力運作的展現方式。部分客人會因為自己是「消費者」，而認為握有較高的地位與控制權。
這些客人有時會提出特殊的需求，例如觸碰酒店公關的身體，每位公關會有自己的應對進退。而蛹的遊戲規則是由客人提出需求，蛹評估自身的身體界線後，以摸的次數來計算收費。透過金錢的交易，讓蛹成為掌控權利的甲方，客人為滿足自身需求轉變為遵守規則的乙方。
【穿上制服後，我就不再是我自己】
西卡認為空服員身上穿的制服就是最明顯的「物化」，制服本身就是物化，穿上它就必須摒棄自主意識。除了透過制服「去個人化」外，不少航空公司會制定嚴格的體態管理條件，舉凡髮型、指甲、刺青甚至是體重，組織利用「標準化」的體態管理來抹除空服員的個人特質。
不過，穿上制服並不全然是件壞事，西卡說空服員是需要大量情緒勞動的職業，每當接收到客人不理性的情緒時，就能以「他們針對的只是穿制服的人」切割開工作與個人。西卡表示將空服員除媚化是具有挑戰性的，大眾通常不承認空服員只是「一般的勞工」，但他們「只不過」是靠體力和情緒勞動賺錢的一般人罷了。
【性別差異在醫療界仍然存在，雖然並不會堂而皇之浮現】
在面臨選擇專科這樣的問題，女性醫師還是會面臨更多挑戰，往往也可能因爲女性身分當前的條件下，忽略她們的能力。奕萱認為，女性醫師往往需要兼顧家庭和工作，這對她們來說是一大優勢，同時也可能成為劣勢。此外，奕萱也提及自己在見習與實習中，身分不同而受到的待遇。見習時「有些教授可能會因為女性醫師的樣貌而有些差別待遇，因此在看教授示範時，可以在最好的角度觀察。」在見習階段，奕萱曾經遇到被要求穿裙子的情形，令她感到相當疑惑且反感。
至於與女護理師的相處，奕萱表示，無論是醫師或是護理師之間，雙方都必須相互尊重。「我們需要互相合作，而不是把彼此視為競爭對手。」最後，奕萱也坦承曾經遭受過一些騷擾行為，她強調這是不被接受的，每個醫療從業員都應該受到尊重。
透過四位講者不同的生命故事分享，不只讓參與者能夠重新認識這些職業，也打開了另一種討論物化的眼界，看見其中權力動態的過程及能動性的展現！
文字紀錄：黃以恩、陳奕彤、羅雅藍、祁子芸、曹予馨、謝昀希
影像紀錄：祁子芸、謝昀希
